曼晚：曼聯大力改革數據部門，招聘API、人工智能等領域人才

體育播報1月15日宣 曼晚報道，曼聯數據部門迎來重大改革，新任數據總監推動現代化進程。

自從邁克爾·桑索尼被任命為數據總監以來，曼聯的數據部門經歷了全面的改革。桑索尼在夏季加入曼聯，負責對老特拉福德的數據部門進行現代化改造。

曼聯計劃通過招聘高級足球數據工程師、高級足球數據科學家和高級軟件工程師來進一步加強其不斷壯大的數據部門。桑索尼此前在梅賽德斯F1車隊擔任高級性能工程師，曾幫助車隊贏得八次世界冠軍。2024年，吉姆·拉特克利夫爵士收購了曼聯的部分股份后，認為數據部門需要大幅改進，并批準了投資以招聘新員工。曼聯已經發布了招聘廣告，尋找有經驗且積極進取的人才加入桑索尼的團隊，共同設立足球數據的新標準。

俱樂部代表表示：“我們正在尋找經驗豐富、積極主動的人才，與邁克爾·桑索尼及其團隊一起，利用API、機器學習、人工智能、網絡工具和流數據管道等技術，推動球場上的表現和整個俱樂部的發展。”

這些職位將設在卡靈頓訓練基地。曼聯斥資5000萬英鎊翻新了訓練設施，打造了一個先進的訓練場地和工作環境。

去年在接受《曼聯立場》雜志采訪時，拉特克利夫批評了老特拉福德的數據部門：“除非我們達到世界頂級水平，否則這還不夠好。我們必須擁有世界上最好的招募系統。數據分析是招募的一部分，但在這里并不存在。我們在數據分析方面仍然停留在上個世紀。我們可以通過數據分析獲得大量有用的信息，但在這一領域我們處于‘非常差’的級別。”

“這些事情不可能一蹴而就。你不能僅僅按下開關就能解決招募問題。這關乎人，我們需要找到合適的人選。”

今年7月，桑索尼表示，曼聯“新的方法論開始成形”：“我繼承了一支優秀的團隊，聰明、敬業、渴望有所作為。我們一起正在建立一個世界級的數據和人工智能功能，以支持足球和整個俱樂部的決策。挑戰很大，但機會也同樣巨大。我們才剛剛開始。”