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      真假頂薪姜宇星在遼寧拿C類合同但薪水比吉林的頂薪更高!

      2025-08-20 15:08:10

      相關(guān)消息源在20日對(duì)籃球資訊記者獨(dú)家透露,姜宇星確定以一紙2+1的C類合同加盟遼寧,交易籌碼是劉雁宇+趙率舟+部分現(xiàn)金。

      據(jù)悉,姜宇星和遼寧簽下的是一份2+1的C類合同,并且這份合同的年薪比吉林隊(duì)之前給姜宇星開出的D類合同(即隊(duì)內(nèi)頂薪合同)還要高。


      CBA的《聯(lián)賽球員選秀、工資帽、聘用及交易管理規(guī)定》規(guī)定,頂薪合同是年薪最高可達(dá)人民幣600萬(wàn)元,而非所有頂薪均為600萬(wàn)元。

      按照《CBA聯(lián)賽管理規(guī)定》,一家俱樂部可以同時(shí)最多擁有3名D類合同頂薪球員。反過(guò)來(lái),只要某個(gè)球員的工資在全隊(duì)球員工資中排名前三且與其他類別合同的球員年工資差距在50萬(wàn)元以上,則該球員即被視為頂薪球員。

      因此,如果俱樂部想要留住某明星球員,只需保證該名球員的工資在隊(duì)里排名前三即可,并非必須開出600萬(wàn)元的頂薪。

      理論上,假設(shè)某支球隊(duì)的整體工資水平不高,那么俱樂部完全可以用一個(gè)低于市場(chǎng)價(jià)的相對(duì)低廉的價(jià)格給個(gè)別明星球員開出“頂薪”。

      回到姜宇星的案例中,就是出現(xiàn)了上述的“理論情況”——吉林的整體工資水平相對(duì)不高,因此就出現(xiàn)了遼寧給的C比吉林給的D更高的這種“反?!爆F(xiàn)象。

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